arrow_left_alt

Kariera

Tester Manualny (QA)

4 500 - 7 000 PLN NET B2B

Aplikuj na to stanowisko

Jeśli napędza Cię rozwój, a wyzwania motywują do działania – jesteś w dobrym miejscu. Dołączając do zespołu, dołączasz do środowiska, które wspiera Twoje cele, inspiruje do innowacji i tworzy sprzyjające warunki do profesjonalnego rozwoju.

Co robimy?

Tworzymy platformy eCommerce w języku PHP, wierzymy w JAKOŚĆ nie ILOŚĆ. Wiele osób skorzysta z naszego kodu, więc nie ma tu miejsca na brak standardów i błędy.

  • Większość naszych projektów (95%) to eCommerce z segmentów B2C, B2B, Multi-vendor Marketplace,
  • Korzystamy z frameworka Symfony i jego komponentów, pakietów lub platform, które z niego korzystają,
  • Część Twojej pracy będzie oparta na naszym oprogramowaniu open source, które zostało zainstalowane kilkaset tysięcy razy na całym świecie,
  • W codziennej pracy wykorzystujemy: Slack, Google Hangouts, Zoom, JIRA, GitHub, TravisCI, Scrutinizer, PHPStorm (nie musisz znać tych platform, na onboardingu pokażemy co i jak)
  • Pracujemy w grupach 5-osobowych.
  • Prowadzimy codzienne spotkania ze SCRUM Masterem.

Aplikuj, jeśli:

  • Masz co najmniej rok doświadczenia na podobnym stanowisku, najlepiej w projektach eCommerce lub B2B
  • Znasz podstawy REST API i potrafisz przeprowadzać testy API za pomocą Postmana lub podobnego narzędzia
  • Jesteś osobą rzetelną, dokładną i potrafisz wychwytywać nawet najmniejsze nieścisłości w działaniu aplikacji
  • Masz otwarte podejście do nauki i chcesz rozwijać swoje umiejętności w zakresie testowania i zapewniania jakości oprogramowania
  • Potrafisz jasno komunikować problemy techniczne oraz dokumentować wyniki testów w zrozumiały sposób

Twoje obowiązki

  • Testowanie manualne aplikacji w przeglądarce lub za pomocą klienta API (np. Postman)
  • Sprawdzanie zgodności z wymaganiami
  • Zbieranie oraz dostarczanie informacji zwrotnej przez projekt w systemie JIRA

Możliwość nauczenia się tworzenia testów automatycznych, które ułatwiają lub zastępują Twoją manualną pracę – chętnie Cię tego nauczymy!

<div class="rtb-text-box is-blue-50">Wynagrodzenie: 4 500 – 7 000 zł NETTO (B2B, UoD)</div>

Nasza siedziba

Pracujemy w 100% zdalnie, ale jeśli potrzebujesz możesz skorzystać z naszego biura w Opolu!

Czego możesz od nas oczekiwać?

  • Doskonały i szybki proces rekrutacji
  • Idealnie dopracowany onboarding
  • Umowa dopasowana do Twoich potrzeb (B2B, UoD)
  • Stabilne, wieloletnie zatrudnienie
  • Realny wpływ na działalność firmy
  • Możesz uczestniczyć w konferencjach na całym świecie
  • Możliwość współpracy z klientami międzynarodowymi
  • Brak nadgodzin!
  • Work- life-balance
  • Wysoka kultura osobista, zrozumienie, otwartość, współpraca i nienaganna komunikacja
  • Elastyczne godziny pracy, zwykle jesteśmy online przed godziną 10
  • Wypłat dokonujemy w pierwszych dniach miesiąca
  • Możliwość nauki języka angielskiego w godzinach pracy
  • Przegląd kodu, testy, statyczna analiza kodu
  • 26 dni wolnych w roku
  • Nieograniczony budżet na rozwój naszych BitBagerów
  • Wewnętrzna biblioteka, dostępna dla wszystkich
  • Opieka medyczna
  • Karta MultiSport
  • Kącik do gier
  • Wsparcie Gildii Deweloperów
  • Świetna atmosfera, niezwykle zorganizowany i pełen entuzjazmu zespół. (Sprawdź nasz Instagram!)

<div class="rtb-text-box is-blue-50">Chcesz dowiedzieć się co nieco o naszej filozofii? Sprawdź wpis naszego współzałożyciela i CTO.</div>

Czym jest Gildia Deweloperów?

Gildia Developerów to inicjatywa skierowana do osób zajmujących się programowaniem w naszej organizacji. Podczas regularnych, mniejszych spotkań poruszane są bieżące tematy projektowe, analizowane są problemy oraz wspólnie wypracowywane są dobre praktyki, które następnie trafiają do szerszego grona zespołu BitBag.

  • Regularne spotkania dla wszystkich osób zainteresowanych tematami technologicznymi
  • Środowisko sprzyjające wymianie doświadczeń i rozwojowi kompetencji, niezależnie od poziomu zaawansowania
  • Możliwość współtworzenia zasad i rekomendacji dotyczących jakości kodu
  • Wsparcie w rozwijaniu się w wybranym kierunku technologicznym lub specjalizacyjnym
  • Rozwój zawodowy wspierany przez organizację

<div class="rtb-text-box is-blue-100">Obejrzyj odcinki Developers Guild Talks</div>

Cztery kroki rekrutacji

Krok 1

Aplikacja

Wyślij swoje CV, czekamy na Twoje zgłoszenie! Jeśli spełniasz wymagania, w ciągu 5 dni zaprosimy Cię na rozmowę online.
Krok 2

Rozmowa

Rozmowa nie powinna zająć więcej niż godzinę.
Krok 3

Zadanie

Nasz zespół przygotuje dla Ciebie zadanie rekrutacyjne, które nie zajmie Ci więcej niż 2-3 godziny.
Krok 4

Decyzja

Nie trzymamy Cię w niepewności – ostateczną decyzję podejmujemy w ciągu tygodnia. Jeśli wszystko gra, podpisujemy umowę i zaczynamy współpracę!

Cztery kroki rekrutacji

Krok 1

Aplikacja

Wyślij swoje CV, czekamy na Twoje zgłoszenie! Jeśli spełniasz wymagania, w ciągu 5 dni się do Ciebie odezwiemy.
Krok 2

Zadanie rekrutacyjne

Nasz zespół przygotuje dla Ciebie zadanie rekrutacyjne, które nie zajmie Ci więcej niż 2-3 godziny.
Krok 3

Rozmowa

Jeśli Twoje zadanie spełni nasze oczekiwania zaprosimy Cię na rozmowę. Rozmowa nie powinna zająć więcej niż godzinę.
Krok 4

Decyzja

Nie trzymamy Cię w niepewności – ostateczną decyzję podejmujemy w ciągu tygodnia. Jeśli wszystko gra, podpisujemy umowę i zaczynamy współpracę!
Aplikacja

Chcesz do nas dołączyć?

Wyślij nam swoje CV

Max file size 10MB (.doc, .docx, .txt, .pdf
Uploading...
fileuploaded.jpg
Upload failed. Max size for files is 10 MB.
Thank you!
Your submission has been received.
Oops! Something went wrong while submitting the form.